工亡后家属怎么和单位谈判

工亡后家属应与单位协商赔偿，需先确认工伤并提供证据。
依据《工伤保险条例》等，工伤需经劳动部门认定，并做工伤鉴定。未及时申请工伤认定，可能影响赔偿权益的获得，导致家属经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工亡后家属常见处理方式是协商或劳动仲裁。
应先尝试与单位友好协商，协商不成时，再选择劳动仲裁来维护权益。选择时应考虑效率与公正性，协商更快但可能结果不尽如人意，劳动仲裁更正式但耗时较长。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工亡后家属应这样处理。
1. 立即申请工伤认定，向当地劳动部门提交必要材料。
2. 进行工伤鉴定，明确伤残等级或工亡情况。
3. 根据鉴定结果，与单位协商赔偿金额，可参考法定赔偿标准。
4. 若协商无果，准备劳动仲裁材料，通过法律途径解决争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。